El Código de Conducta de GS DE MEXICO expone claramente nuestros valores y expectativas con respecto a nuestras relaciones, prácticas y operaciones comerciales. Los colaboradores reciben capacitación anual sobre ética y cumplimiento, disponen de acceso a recursos en Internet y se les insta a informar de inmediato cualquier inquietud en este ámbito.
Somos responsables de nuestras acciones, cumplimos nuestros compromisos.
Nuestra cultura es rica en diversidad y es inclusiva, buscamos crear oportunidades para que nuestros colaboradores se desarrollen y crezcan como profesionales y como personas, respetando siempre la dignidad de la persona humana.
Las soluciones que ofrecemos a nuestros clientes priorizan mejorar la vida de los operadores al facilitarles ambientes de trabajo más limpios y seguros, mientras generamos valor agregado para las empresas.
Creamos un ambiente de trabajo libre, donde se favorece y se premia la innovación, tanto en soluciones para nuestros clientes, como en procesos de operación, creando con esto importantes ventajas competitivas.
La seguridad en el trabajo es para nosotros una prioridad, por lo que actuamos con seguridad en todos los ámbitos de nuestra vida.
Buscamos cuidar el planeta mediante la mejora del ambiente laboral de nuestros clientes, pero además cuidamos que nuestra operación siempre reduzca el impacto ambiental.